CRG - Global HR Management and Relocation
|
דיור זמני בישראל ובחו"ל (כישלונה של חברת Swipe Inn)מאת מערכת CRG
בשנת 2017 פנתה אלינו חברת Swipe Inn העוסקת בדיור זמני איכותי והציעה את שירותי הדיור שלה (דיור מרוהט איכותי למומחים זרים הבאים לשהות קצרה יחסית בישראל או נוסעים מכאן לשהות קצרה בחו"ל). מאחר ומדובר בשירות חשוב, קיבלנו את הפניה וקבענו אתם פגישה שהתקיימה במשרדם בתל אביב ביום 01.11.2017.
בהמשך לפגישה, הוחלט שחברתנו תפרסם באתר האינטרנט שלנו כתבת קידום לנושא. נכון, שמה המפורש של החברה לא הוזכר כדי לא לפגוע ביחסינו עם חברות אחרות, דומות, אך התוכן היה במפורש מבוסס על שירותי חברת Swipe Inn (השירות שלה ניתן גם בחו"ל בניגוד למרבית המתחרות כאן). כדי להפוך את הכתבה ל"מעניינת יותר" צרפנו לה בתום לב תמונה של דירה לדוגמא שנלקחה כמובן מאתר חברת Swipe Inn ובהנחה שזו אתרה שלה ואם עובדים איתה, אזי ניתן להשתמש בכלים שלה. לרגע לא עלה בדעתנו שעלולה להיות בעיה כלשהי ומובן שאיש מאנשי החברה לא טרח להעיר או להאיר אל איזו תקלה.
הכתבה פורסמה ב– בנוב' 2017 ונשארה באתרנו כי הרי מדובר בקידום ולא בחדשות שמתיישנות. לתדהמתנו, קיבלנו לפני מספר חודשים תביעה מצלם מקצועי כלשהו שטען שהוא בעל זכויות היוצרים לתמונה שפרסמנו. התביעה הייתה מפולפלת, עוררה בעיית מוסריות לגבי תוקפה אחרי 6 שנים (היכן היית עד כה?) אבל משפטית, הייתה לצלם זכות מלאה להגישה לפני שתגיע להתיישנות.
נאלצנו להשקיע זמן רב כדי לגלות בכלל במה מדובר, איזה פרסום ואיך בכלל קרה שתמונה ששייכת לצלם מקצועי ויושבת באתר חברה מסחרית, איננה שייכת לבעלי האתר. לאחר חקירה, מצאנו שאכן התמונה צולמה ל ידי אותו צלם ועורכי הדין הצליחו להגיעו לפשרה כלשהי שעדיין, לדעתנו לא הייתה צריכה להיות משולמת על ידנו.
פנינו מספר פעמים לחברת Swipe Inn שגם ענתה לנו אך סרבה לקחת אחריות למרות שכמובן לא יכלה הייתה להתכחש לעצם התמונה והמעשה. למרות כל מאמצינו החוזרים והנשנים, החברה סרבה להיענות לבקשתנו ולהחזיר לנו לפחות חלק מדמי הפשרה המשפטית שהושגה.
לאור התנהגות חסרת אחריות ובעיקר חסרת הגינות של חברת Swipe Inn אנו ממליצים בחום להימנע מלהשתמש בשרותיה כי אם זו רמת האמינות של בעליה, שומר נפשו ירחק!
פורסם ב– 16 בנובמבר 2017 עולם הרילוקיישן עובר בשנים האחרונות שינויים לא מעטים כתוצאה ממצב כלכלי ופוליטי, חוסר בטאלנטים וסיבות רבות נוספות. ניתן לאבחן תופעה אחת מרכזית והיא שהנסיעות "המסורתיות" של 3-5 שנים, עם המכולה הגדולה, שלושת הילדים והכלב, הצטמצמו במידה רבה. היום הנטייה היא לנסיעות קצרות יותר, לא פעם העובד עצמו ללא בני משפחתו אותם הוא רואה במהלך חופשות או גישות שלו חזרה לארצו.
מדובר גם לא פעם במומחים שמעצם תפקידם אינם צמודים בהכרח לארץ השירות שלהם אלא נוסעים "על הקו" בין נניח תל אביב ואמסטרדם ולכן, מבחינתם שכירת דירה קבועה במקום כלשהו היא הוצאה כבדה ואולי די מיותרת לחברה המשגרת. קשה אולי לדעת מה קדם למה, הביצה לתרנגולת או ההיפך, אך גם בישראל (ברור שבאירופה ובארה"ב הדבר מפותח ביותר) נוצרו הפתרונות הנכונים לתופעה זאת, כמו תמיד בעיקר באזור תל אביב אך לא רק, גם ירושלים וחיפה ואפילו באר שבע אינן מקופחות ובמאמץ קצת גדול יותר ניתן למצוא פתרונות גם במקומות רחוקים יותר אם כי ברור שהערים הגדולות מובילות.
חברת קורפורט רסורסס גרופ (ישראל) התאימה עצמה לצרכים החדשים ובאמצעות שותפים עסקיים יכולה לספק פתרונות כאלו במספר ערים בישראל וכן גם בחו"ל.
בישראל – מדובר במאגר דירות איכותיות ומצוידות היטב, בגדלים שונים המתאימות לבודד, לזוג וגם למשפחה עם ילדים כאשר המומחה מסיבות כלשהן מעביר גם את משפחתו אתו או זו באה לבקרו בישראל או במדינת היעד בה הוא משרת. כאמור, ניתן להשיג דירות איכותיות כאלו במקומות מרכזיים, עם ריהוט וציוד ברמה גבוהה וגם כמובן לבחור במידת מה את רמת הדיור דבר היכול להוזיל במקצת את המחיר.
יתרון נוסף זה שרות ישיר ללא מתווכים כמו בבית מלון רגיל. בנוסף יש אפשרות לקבל את פני האורח בנתב"ג ולהעבירו ישירות לדירה ובחזרה לנתב"ג ללא טרחה וסיבוכים מנהלתיים המוטלים לעיתים על מחלקות משאבי האנוש והמזכירויות השונות.
יתרון גדול נוסף שמצאנו בסידור זה היא היכולת להחזיר את החדר במקרה בו העובד צריך למשל לשוב לארצו לשבוע ימים מכל סיבה. במקרה זה בית הדירות יאסוף את חפצי העובד ויאכסנם אצלו, החדר יחשב כמפונה קרי – לא יהיה תשלום על תקופת ההיעדרות של העובד) ועם חזרתו לישראל, יקבל חזרה את חדרו אליו התרגל וכמובן את חפציו.
דירות דומות ובהסדרים דומים ניתן להשיג גם בירושלים וכן בחו"ל בערים: ברצלונה, ליסבון, רומא ובקרוב גם בברלין.
אנא צרו קשר עם משרדנו לכל שאלה ומידע נוסף – נשמח לסייע בהרשמה ובהשגת המחיר הנוח ביותר. |